Rotatividade: Estudo Bibliométrico das Publicações entre 2018 e 2020
DOCUMENTAÇÃO
Tema: Gestão de RH
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AUTORIA
Noezia Maria Ramos , Gabriel Mota Borges
ABSTRACT
Com o propósito de contextualizar o assunto rotatividade buscou-se por meio deste estudo responder a seguinte questão: Como indicador de rotatividade de pessoal, taxa de rotatividade se deu antes e durante a pandemia do Covid 19? De natureza bibliométrica o trabalho utiliza fontes documentais e bibliográficas nacionais acerca do tema, as quais a pretensão é fazer um mapeamento das publicações de 2018 a 2020, antes e durante a pandemia. Foram analisadas apenas as publicações nacionais por meio de pesquisa bibliométrica, com base nos estudos da base Spell cujas referências bibliográficas foram lançadas em uma planilha do MS Excel e desta seleção as referências foram lançadas no Mendeley Desktop 1.19.8. Esta pesquisa, quanto aos objetivos classificou-se como descritiva, quanto à abordagem é qualitativa, a estratégia de coleta de dados foi a pesquisa bibliométrica. Optou-se por este estudo em face da constatação de que a rotatividade, principalmente em face da Pandemia do Covid -19, gera prejuízo para as empresas com gastos referentes aos desligamentos e novas admissões, bem como queda na qualidade e consequentes desgastes. Através dos resultados constatou-se a relevância da temática na atualidade. Verificou-se que são equilibradas tanto as pesquisas quantitativas quanto qualitativas, sendo tema relevante tanto para o cenário organizacional e para o meio acadêmico. As publicações com maior incidência datam o ano de 2019 como o mais produtivo em publicações acerca da temática. Foram encontrados 203 artigos, 538 autores por apuração completa e 628 citações. Os resultados apontaram que o índice de rotatividade de pessoal em sua maioria está relacionado à má gestão de recursos humanos, o que pode ocasionar até mesmo o encerramento das atividades da empresa. Assim, conclui-se que a rotatividade está dentre um dos indicadores de desempenho mais aplicados à área de recursos humanos.
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